浦东集聚区域职教资源培养高技能人才

新区中职校高技能人才培养工作站，是浦东独创的职业人才创新培养模式，2012年率先在海大职校试点物流服务与管理专业高技能人才培养。在此基础上，2013年又在振华职校、临港科技学校、群星职校分别设立了电子商务、数控技术应用、动漫游戏3个专业的高技能人才培养工作站，来自全区中职校相关专业的140余名学员参加培训，并有90%以上的学员获得了行业协会或上海市人保局颁发的高级职业资格证书，为学生提高职业技能、增强职业竞争力打下了基础。

　　专业布局调整成效明显

　　近年来，根据区域产业发展布局，新区以申报市中职学校重点建设专业为契机，对专业设置进行布局调整，加强课程改革和重点专业建设，逐步形成了各校的办学特色和专业品牌。经过几年的建设，振华职校的“国际商务”和“电子商务”、临港科技学校的“数控技术应用”、海大职校的“物流服务与管理”、港湾学校的“机电设备安装与维修”、第二轻工业学校的“美发与形象设计”、环境学校的“环境治理技术”等7个专业，已成功通过上海市教委首批“上海市中等职业学校精品特色专业认定评估”，成为首批精品特色专业。

　　此外，2013年，东辉职校通过了首批国家中等职业教育改革发展示范校建设项目评估验收，振华职校、航空服务学校、环境学校、第二轻工业学校等4所中职学校，申报成为上海市中等职业教育改革发展特色示范学校立项建设单位。

　　高技能人才培养惠及教师

　　会上，海大职校等四所中职校获颁“新区中职校高技能人才培养工作站先进单位”的荣誉证书。

　　新区中职校高技能人才培养工作站，是浦东独创的职业人才创新培养模式，2012年率先在海大职校试点“物流服务与管理”专业高技能人才培养。在此基础上，2013年又在振华职校、临港科技学校、群星职校分别设立了“电子商务”、“数控技术应用”、“动漫游戏”3个专业的高技能人才培养工作站，来自全区中职校相关专业的140余名学员参加培训，并有90%以上的学员获得了行业协会或上海市人保局颁发的高级职业资格证书，为学生提高职业技能、增强职业竞争力打下了基础。

　　今年开始，这一培训将对象从学生拓展到了职教老师。首期浦东新区中职校“物流服务与管理”专业教师培训班已在海大职校开班，学员都是来自新区各中职校的一线物流专业教师，将促进其专业水平的提高，拓展教学思路，更新教学理念。

　　校企合作创新形式

　　依托上海浦东职业教育集团，新区积极促进学校与企业进行密切合作，通过工学交替、半工半读等方式，实施“订单式培养”、定向式就业，促进人才培养与企业岗位“零距离”对接。据悉，目前参与校企合作的企业近400家，并建立了16个“中等职业学校优秀学生实习基地”。

　　群星职校采用“引企入校”的方式，更进一步地促进了学校与企业的深度融合。东辉职校则和凯悦集团金茂君悦大酒店创新校企合作形式：邀请1年级学生前往酒店现场观摩各运营部门员工的服务场景；安排2年级学生每周以“4＋1”形式到酒店实训，即4天在校上课，1天到酒店岗位体验，并安排培训师全程跟进。